작성자 | 김현아 | 등록일 | 2024-07-09 11:34:18 | 조회 | 1018 |
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(재)통영국제음악재단 공고 제2024 - 33호
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(재)통영국제음악재단 2024년 제1차 정규직원 채용 공고 | |||
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지역 문화예술 발전과 문화 향수 기회 확대를 위해 노력하고 있는 재단법인 통영국제음악재단은 다음과 같이 정규직원을 채용하오니 유능한 인재의 많은 지원 바랍니다.
2024년 7월 1일
재단법인 통영국제음악재단 이사장 |
1. 채용분야 및 인원
부서 | 직급 | 인원 | 주 요 업 무 | 방법 |
예술사업부 홍보마케팅팀 | 6급 (차장) | 1명 | • 홍보 및 마케팅 총괄(팀장 직무대리) • 문화예술 국내・외 교류 등 | 공개 경쟁 |
예술사업부 | 8급 (주임) | 2명 | • 공연사업 및 교육사업 기획・운영 • 홍보・마케팅 업무 등 | 공개 경쟁 |
예술사업부 무대예술팀 | 8급 (주임) | 1명 | • 통영국제음악당 공연장 운영・관리 등 | 경력 경쟁 |
| < 공 통 업 무 > | |
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• 통영국제음악제, 윤이상국제음악콩쿠르, TIMF 아카데미, 통영페스티벌오케스트라(TFO) 등 각종 공연의 기획 및 운영 • TIMF 음악교실, TIMF 행복학교, 꿈의오케스트라통영, 대한민국문화도시 예비사업 등 각종 교육사업의 기획 및 운영 • 통영국제음악제(TIMF) 앙상블과 통영시립소년소녀합창단 운영지원 • 그 밖의 재단의 목적 달성에 필요한 사업 운영 등 |
2. 응시자격
【공통요건】
가. 공고일 현재 정년(만 60세) 미만인 자
나. 「지방공무원법」 제31조(결격사유)에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
< 결격사유 > |
1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동・청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동・청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
【자격요건】
가. 「재단 인사규정」 제8조(채용자격기준)에 따라 다음 자격 기준 중 하나 이상의 요건을 갖춘 자
직급 | 자 격 기 준 |
6급 (차장) | 1. 공무원 7급 이상 경력자 또는 8급 이상 경력 3년 이상인 자 2. 문화예술관련 단체에서 5년 이상 근무한 경험이 있는 자 3. 관련분야 업무에 5년 이상 근무한 경력이 있는 자 4. 전항 각 호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자 |
8급 (주임) | 1. 공무원 9급 이상 경력자 2. 문화예술관련 단체에서 1년 이상 근무한 경험이 있는 자 3. 관련분야 업무에 1년 이상 근무한 경력이 있는 자 4. 전항 각 호에 준하는 경력이 있다고 인정되는 자 |
※ 무대예술팀의 경우 국가전문자격인 “무대예술전문인 3급” 이상 자격 소지자
3. 근무조건
가. 근무시간: 주40시간 근무(1일 8시간)
나. 근 무 일: 주5일(휴일 근무 시 평일 대체휴무 부여)
다. 근무기간
- 최초 임용일로부터 정년(만 60세)까지
- 수습기간(시보) 6개월이며, 근속연수 산입
라. 근 무 지: 경남 통영시 큰발개1길 38. 통영국제음악당 등
마. 보 수: 재단 「보수 규정」에 따른 호봉제
직급 | 기본급 | 복리후생비 | ||
정액급식비 | 직급보조비 | 명절휴가비 | ||
6급 (차장) | 27,629 ~ 50,615 | 1,680 | 1,980 | 2,763 ~ 5,062 |
8급 (주임) | 23,540 ~ 42,000 | 1,680 | 1,860 | 2,354 ~ 4,200 |
* 호봉제로 임용 후 호봉 획정 결과에 따라 기본급 결정
** 초과근무수당, 가족수당, 자격에 따른 특수업무수당 등 별도 지급
*** 예산의 범위 내 맞춤형복지점수 지급
4. 시험방법
가. 1차 시험: 서류전형
- 자격요건 심사로 적격 또는 부적격 판단
나. 2차 시험: 업무역량평가 및 면접시험(1차 시험 합격자에 한하여 시행)
- 업무역량평가: 당일 과제 수행 능력 평가
면접시험 참고용으로 평가 점수 합산하지 않음
- 배점비율
평가항목 | 직업관 | 전문성 | 소통능력 | 창의력 | 성실성 | 합계 |
점수 | 20 | 40 | 15 | 15 | 10 | 100 |
- 면접심사 평가표에 의거 위원별 점수를 산술평균하여 고득점자 순으로 합격자 결정
- 시험장소: 경남 통영시 큰발개 1길 38. 통영국제음악당
다. 예비합격자
- 최종합격자 발표일로부터 임용 포기, 임용 후 3개월 이내 중도 퇴사 등 결원 발생 시 예비합격자 순번에 따라 추가 임용할 수 있음
- 적격자가 없을 경우 예비합격자를 두지 않으며, 명단 미공개
5. 시험일정
추진내용 | 일시(기간) | 비고 |
채용공고 | 2024. 7. 1.(월) ~ 7. 12.(금) | 홈페이지 및 클린아이 등 |
응시원서 접수 | 2024. 7. 1.(월) ~ 7. 12.(금) | 마감일 16:00 도착분까지 |
1차 시험(서류전형) | 2024. 7. 16.(화) | |
1차 시험 합격자 발표 | 2024. 7. 17.(수) | 홈페이지 공고 및 개별 안내 |
2차 시험 (업무역량평가 및 면접전형) | 2024. 7. 18.(목) | 통영국제음악당 3층 강의실 |
최종 합격자 발표 | 2024. 7. 19.(금) | 홈페이지 공고 및 개별 안내 |
임용예정자 등록 | 2024. 7. 22.(월) ~ 7. 24.(수) | 결격사유 조회 및 진위여부 확인 |
임용예정일 | 2024. 8. 1.(목) | |
※ 상기 일정은 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 시험기일 7일 전까지 변경내용 공고
※ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우(1차 시험 결과 부적격으로 판단되어 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함) 일정을 다시 정하여 재공고할 수 있음
6. 응시원서 교부・접수
가. 접수기간: 2024. 7. 1.(월) ~ 7. 12.(금)
나. 접수방법: 이메일 및 우편접수(마감일 16:00까지 도착분에 한함)
다. 접 수 처
- 주 소: [우편번호 53079] 경남 통영시 큰발개 1길 38. 통영국제음악당 3층 총무팀
- 이메일: hakim@timf.org *제목:응시원서(부서, 직급, 성명)
7. 제출서류
제출시기 | 제출서류 | 부수 | 서식 | 비고 |
원서접수 | 응시원서 | 1부 | 붙임양식 | ‣ 학교명 기재 금지 |
경력기술서 | 1부 | 붙임양식 | | |
자기소개서 | 1부 | 붙임양식 | ‣ 출신지, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지 | |
직무수행계획서 | 1부 | 붙임양식 | | |
경력(재직)증명서 | 각 1부 | 해당자 | ‣ 근무부서, 직책, 담당업무 등 구체적으로 기재 ‣ 발행기관의 사업자등록증 사본 등 기관 성격을 증명할 수 있는 자료 첨부 ‣ 발행기관의 관인이 날인된 원본으로 담당자 및 연락처 기재 | |
국민건강보험 자격득실확인서 | 1부 | 해당자 | ‣ 국민건강보험공단(nhic.or.kr) 홈페이지에서 출력 (보험가입 전체기간) | |
자격증 사본 | 1부 | 해당자 | ‣ 채용공고일 기준 유효한 것 ‣ 외국어로 된 서류는 반드시 번역문(공증 필) 첨부 | |
가족 채용 제한 여부 확인서 | 1부 | 붙임양식 | ‣ 공직자의 이해충돌 방지법에 의함 | |
서류전형 합격 | 개인정보 수집・ 이용・제공 동의서 | 1부 | 붙임양식 | |
최종 합격 | 임용후보자 등록원서 | 1부 | | |
증명사진 파일 | 1부 | | ‣ 반명함판(3×4㎝) | |
최종학교 졸업증명서 | 1부 | | | |
기본증명서 | 1부 | | | |
주민등록초본 | 1부 | | ‣ 남자의 경우 병역사항 포함 | |
채용신체검사서 | 1부 | | ‣ 경비 재단 부담 |
※ 경력(재직)증명서, 건강보험 자격득실확인서, 자격증 사본, 가족 채용 제한 여부 확인서는 개인의 인적사항(생년월일, 성별 등)을 확인 할 수 있는 부분 삭제하고 제출
※ 원본 제출이 불가한 자격사항 및 경력 등에 관하여 지원서 기재 불가
※ 증빙서류를 포함하여 1개의 문서파일로 제출
11. 응시자 유의사항
가. 채용 과정에서 부당한 인사 청탁 및 비위채용, 부정행위가 적발될 경우 관련 법령 및 규정에 따라 해당 응시자는 채용절차에서 배제되고 합격 후에도 합격이 취소되며, 향후 5년간 재단의 채용에 응시 불가합니다.
나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 지원하기 바라며, 응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.
다. 제출서류는 공고일 이후 발행분 및 법령에 정한 유효기간 내의 서류를 제출하여 주시기 바라며, 제출된 서류의 반환을 희망할 경우에는 최종합격자 공고 후 6개월 이내에 반환을 요구하여야 합니다.
라. 응시원서를 우편으로 제출한 경우 마감시간 내 우편물 미도착 등에 유의하시고, 접수여부를 전화로 확인하시기 바랍니다.
마. 응시자격 기준일은 공고일 기준으로 합니다.
바. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 및 임용된 후에라도 결격사유가 발견되거나 허위서류 제출 사실이 발견되는 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.
사. 본 시험 일정은 재단 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 시험기일 7일 전까지 재단 홈페이지에 공고합니다.
아. 기타 문의 사항은 (재)통영국제음악재단 총무팀(055-650-0462)으로 문의하여 주시기 바랍니다.