1. 담당업무

​​ ㅇ 무대기술 119 지원센터 전담 운영 

​​ ​​ ​​  ​​ ​​1) ‘119 긴급지원’ 요청업무 해결

 ​​ ​​ ​​ ​​ 2) 지원 대상 소공연장 컨트롤 콘솔, 매뉴얼, 운영 장비 등 데이터 베이스 구축

 ​​ ​​ ​​ ​​ 3) 지원 대상 소공연장 컨트롤 콘솔 운영 지침 제작 및 배포

 ​​ ​​ ​​ ​​ 4) 지원 대상 소공연장 운영주체 실무교육 진행 (조명, 음향 컨트롤 콘솔 운영)

 ​​ ​​ ​​ ​​ 5) 전기·기계·소방설비로 인한 안전문제 발생시 공연장 안전지원센터와 연계 지원

2. 자격요건 [필수] 

​ ㅇ 유관 경력 5년 이상 또는 무대예술전문인 자격 3급 이상

​ ㅇ grand MA 콘솔 운용 가능자

​ ㅇ 한국문화예술위원회 인사관리규정 제14조에 의한 채용 결격사유가 없는 자

​ ㅇ 채용 즉시 근무가 가능한 자 (2024년 11월부터)

​ ㅇ 남성의 경우 병역필 및 면제된 자

​ ㅇ 성별, 연령, 학력 제한 없음

3. 근무조건

​​ ㅇ 모집인원 : 1명 

​​ ㅇ 고용형태 : HRmate 소속 파견계약직 

​​ ㅇ 근무장소 : 서울시 종로구 대학로10길 17 대학로예술극장 (무대예술팀 사무실 및 대학로 소재 소공연장) 

​​ ㅇ 급​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ 여 : (세전) 월 2,779,800원 

​​ ㅇ 근무기간 : 2024. 11. 07 (목) ~ 2024. 12. 31 (화) (예정)  

​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​​​  ​​ ​ ​※ 계약기간은 추후 연장될 수 있음 

​​ ㅇ 근무시간 : 선택적 근로시간제 적용 / 월~일 / 10:00~20:00 (근무자 2인)  

​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​​​  ​​ ​ ​※ 공연/워크숍 등 사업 관련 행사 일정에 따라 주말/야간 근무로 일정 조정될 수 있음

4. 복리후생

​​ ㅇ 4대보험, 연차휴가, 경조휴가, 명절선물세트 등

5. 지원방법 

​​ ㅇ 담당자 이메일로 발송 (hayv008@nate.com) 

​​ ​ ​ ​ ​ ※ 문의는 이메일로 해주시면 감사하겠습니다. 메일에는 연락처를 꼭 남겨주세요. 

​​ ㅇ 자유양식으로 지원가능(이력서/자기소개서 하나의 문서로 통합하여 제출) 

​​ ㅇ 아래의 링크 클릭시 자사이력서 양식 다운로드 가능한 화면으로 전환​됩니다.​ 

     ☞ 입사지원서 다운로드 : ​​https://blog.naver.com/hrmate3791/223636402011 

6. 채용절차 및 일정

​​ ㅇ 지원접수 - 서류전형 - 면접전형 - 임용

​​ ㅇ 서류접수 : 2024. 10. 28 (월) ~ 11. 03 (일)  접수 분에 한함

​​ ​ㅇ 서류전형 : 2024. 11. 04 (월) (예정)​​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ​​ ※ 면접일정은 서류합격자에 한해 개별안내

​​ ㅇ 면접전형 : 2024. 11. 05 (화) (예정)

​​ ㅇ 임용일자 : 2024. 11. 07 (목) (예정)

​​

7. 기타사항

​​ ​- 해당 채용의 세부 일정은 내부사정으로 인해 변동될 수 있습니다. 

​​ ​- 지원서 내용이 사실과 다르거나, 허위사실이 기재된 경우에는 채용이 취소 될 수 있습니다.

​​ - [채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조]에 의해 오프라인으로 제출한 서류가 있을 경우, 해당 공고의 ​​ ​​ ​​ ​​ ​​

​​ ​​​ ​​ 채용여부가 확정된 이후 14일 이내에 반환을 요청할 수 있으며, 온라인 또는 전자우편을 통해 자발적으로

​​ ​​ ​​ 제출한 서류는 반환 대상에서 제외됩니다.

​​ - 접수된 서류는 [채용절차 공정화에 관한 법률]에 의거하여일정기간 보유 후 삭제하며, 채용 목적 외에는 

​​ ​​ ​​ 사용하지 않습니다.

​ - 내부 사정에 따라 전형 절차, 일정 등을 변경될 수 있습니다.

​

   (마감기한에 맞춰 지원해주시는 것보다, 좀 더 일찍 이력서 접수해주시는 것이 좋습니다)