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경상북도 고령군 대가야문화누리 조명감독 채용

작성자 김철숙 등록일 2019-04-19 10:13:15 조회 1179

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고령군인사위원회 공고 제 2019 -1

 

1 고령군 지방일반임기제공무원 채용시험 시행계획 공고

 

 2019년도 1 고령군 지방일반임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과

 같이 공고합니다.

2019   4  8

 

                                          고령군인사위원회위원장

 

 

1. 임용분야 인원

채용분야

채용등급

채용

인원

근무기간

직 무 내 용

근무처(예정)

노사업무

 

분야

일반임기제

지방행정주사보

7급”

1

2

 - 노사 업무 및 상담

 - 근로자(공무직, 기간제)관리전반

  (채용,퇴직,관리업무 전반)

- 노동관계법, 산업재해보상법

  등 노사관련 법률 연구 및 업무추진

- 4대보험 취득, 상실 업무

   (군 소속직원)

총무과

무대조명

분야

일반임기제

지방공업서기

8급”

1

2

-무대조명시스템 운영 및 관리

-공연작품에 따른 조명디자인

-대내외 조명 관련 업무처리

-기타 문화누리관 운영사항

여성청소년과

※ 근무기간은 지방공무원임용령 제21조의4 2항에 따라 총 5년의 범위내에서 연장 가능

 

※ 담당직무는 군정상황에 따라 일부 변경될 수 있음.

 

 

 

 

 

2. 법령근거

   . 지방공무원법(법률 14839)

   . 지방공무원 임용령(대통령령 28705)

   . 지방공무원 인사분야 통합지침(행정안전부 예규 51)

 

 

3. 응시자격요건

  . 공통요건 (기준일: 면접시행 예정일)

      지방공무원법 31(결격사유) 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 65(부정행위자 등에 대한 조치) 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한

※ 지방공무원법 제31(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.

    1) 피성년후견인 또는 피한정후견인

    2) 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

    3) 금고 이상의 형을 선고받고 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 5년이 지나지 아니한 사람

    4) 금고 이상의 형을 선고받고 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

    5) 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 선고유예기간 중에 있는 사람

    6) 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

    62) 공무원으로 재직기간 직무와 관련하여「형법」제355 356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 형이 확정된 2년이 지나지 아니한 사람

    63) 형법 303 또는 성폭력범죄의 처벌등에 관한 특례법 10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 형이 확정된 2년이 지나지 아니한 사람

    7) 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

    8) 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

 

 

 

 

 

 

 

 . 임용자격기준 : 다음 자격기준을 갖춘 (기준일 : 면접시험 예정일)

임용분야

(임용등급)

임용 자격 기준

노사업무분야

일반임기제

지방행정주사보

공인노무사법 제3조 및 같은법 제3조의2에 따른 공인노무사 자격증을 취득한 자 

 ※ 우대사항 : 채용예정 직무분야에서 3년이상 근무한 경력이 있는 사람

    ☞ 채용예정 직무분야 : 노무관리 및 노사관계 분야

무대조명분야

일반임기제

지방공업서기

 

❍무대예술전문인 자격증 무대조명3급이상 소지자로서 다음 자격요건 중

  어느 하나를 갖추고 있는 자

 - 임용예정 직무와 관련된 학사학위 이상의 학위를 취득한 자

 - 2년 이상 임용예정 직무분야의 경력이 있는자

 - 9급상당 이상의 공무원으로 1년 이상 임용예정 직무분야의 경력이 있는자

 ※ 임용예정 직무분야 : 공연법에 의해 등록된 공연장의 무대조명 실무경력

 

※ 관련분야 경력은 경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정

※ 공고일 현재 관련분야 실무경력과 관련하여 퇴직 후 3년이 지나지 않아야 함

 

  . 거주지제한 : 제한 없음

  . 성별․연령 : 제한 없음(, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 )

 

4. 보수조건

  「지방공무원보수규정」제35 3 규정에 의거 연봉 한계액의 하한액을 

     원칙으로 하되, 채용예정자의 능력․자격․경력 등을 고려하여 결정

 

상한액

하한액

 

7(상당)

60,139천원

42,713천원

 

8(상당)

52,760천원

37,635천원

 

   ※ 연봉외 급여 :「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 의거 지급

 

 

5. 시험일정 시험방법

  

 가. 시험일정

 

 

시 험 명

응시원서 접수기간

서류전형

합격자 발표

면접시험

최종합격자

발표일

2019년도 제1

지방일반임기제 공무원 채용시험

2019. 4.18 ~ 4. 22

(3일간)

2019. 4. 24.

추후 별도 공고

   ※ 면접시험 일자 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 별도 공고할 예정임

 

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