구인구직
성동문화재단 직원 채용 공고(무대,기획)
| 작성자 | 이가람 | 등록일 | 2019-10-15 11:14:34 | 조회 | 1374 |
|---|---|---|---|---|---|
성동문화재단 공고 [2019-113호]
(재)성동문화재단 직원 채용 공고 (일반직 7급, 8급, 기간제 계약직) |
지역문화와 예술진흥을 위하여 설립된 성동문화재단의 신규직원을 아래와 같이 공개 모집하오니 전문성과 역량 있는 분들의 많은 응시를 바랍니다.
2019. 10. 10.
성동문화재단 이사장
1. 채용분야 및 근무조건 |
직렬(직급) | 분야 | 인원 | 담당업무 및 근무조건 |
일반직 7급 | 공연 기획 | 1명 | ○ 담당업무: 공연기획 ○ 보 수 - 「보수규정」에 따름: 자격 및 경력에 따라 차등(각종 세액 공제 전) - 월 기본급여: 1,840천 원 ~ 3,341천 원 (2018년 기준) |
일반직 8급 | 무대 | 1명 | ○ 담당업무: 공연장 무대 및 행정업무 ○ 보 수 - 「보수규정」에 따름: 자격 및 경력에 따라 차등(각종 세액 공제 전) - 월 기본급여: 1,652천 원 ~ 2,992천 원 (2018년 기준) |
기간제 계약직 (라급) | 기술 | 1명 | ○ 담당업무: 시설관리 ○ 보 수 - 「보수규정」에 따름: 자격 및 경력에 따라 차등(각종 세액 공제 전) - 월 기본급여: 1,479천 원 ~ 2,679천 원 (2018년 기준) ※ 근무기간: 2019. 11. ~ 2020. 9.(10개월) |
공통사항 | ||||
○ 근무조건: 주40시간(주5일) 09:00~18:00 ※ 근무지 및 근무시간, 근무분야는 재단 인력 사정에 따라 변경될 수 있음
| ||||
※ 통상임금이 월2,120,930원 미만인 경우 생활임금보전수당을 추가하여 2,120,930원을 월정액으로 지급하며, 상기 표상의 각종 기본급 외 항목은 해당자별로 차등 지급함. | ||||
2. 응시자격 및 요건 |
[ 일반직/기간제계약직 ]
채용직급 | 분야 | 인원 | 자격 및 경 력 기 준 | 담당업무 | |
일 반 직 | 7급 | 공연 기획 | 1명 | 1) 학사학위 취득 후 5년 이상 임용예정 직무분야의 실무 경력을 가진 자 2) 9년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력을 가진 자 3) 8급 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력을 가진 자 | 공연 기획 |
8급 | 무대 | 1명 | 1) 무대기술분야 3급이상 자격증 소지자로 학사학위 취득 후 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무 경력을 가진 자 2) 무대기술분야 3급 이상 자격증 소지자로 6년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력을 가진 자 | 무대 | |
기 간 제 계 약 직 | 라급 | 기술 | 1명 | 1) 전기기능사 이상 소지자로 공․사직에 1년 이상 근무한 경력자 2) 공조냉동기계기능사 소지자로 공 ․ 사직에 1년 이상 근무한 경력자 ※우대사항: 가스사용 시설안전관리자 교육 이수자 ※ 근무기간: 2019. 11. ~ 2020. 9.(10개월) | 기술 |
가. 공통요건
○ 응시연령, 성별, 학력, 거주지: 제한없음
(단, 일반직 정년이 만60세이므로 일반직 지원자는 정년 미경과자)
○ 병역사항: 남자의 경우 병역필 또는 면제자
○ 4대보험 가입 대상 사업장 근무 경력자(주 40시간, 1일 8시간)
※ 경력증명서 및 재직증명서 외 4대보험 가입 증명원으로 경력증명서 대체 불가
○ 취업보호대상자 우대 (국가유공자 및 그 자녀, 보훈대상자 및 그 자녀 등)
○ 응시자격 기준 외 자격증 소지자 우대 (자동차운전면허증, 컴퓨터 활용 능력 등)
3. 결격사유 |
○ 다음 각 호에 해당되는 자
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 |
4. 채용절차 및 방법 |
가. 1차 서류전형: 응시자격 요건의 적합성(자격증, 경력, 교육 등)심사
○ 응시인원이 선발예정 인원의 5배수 이상인 때에는 3배수 선발
○ 서류심사 기준 | |||||||
근무 경력 | - 근무관련 정도 - 근무연수 등 | 상 | 30점 ~ 21점 | 중 | 20점 ~ 11점 | 하 | 10점 ~ 1점 |
교육 및 자격사항 | 상 | 30점 ~ 21점 | 중 | 20점 ~ 11점 | 하 | 10점 ~ 1점 | |
자기소개서 (충실성 등) | 상 | 20점 ~ 13점 | 중 | 12점 ~ 7점 | 하 | 6점 ~ 1점 | |
기타(직무활동, 동아리, 재능기부, 경험 등) | 상 | 20점 ~ 13점 | 중 | 12점 ~ 7점 | 하 | 6점 ~ 1점 | |
가점 사항 | - 장애인, 취업보호대상자: 10점 - 취업보호 유족: 5점 | ||||||
○ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 때에는 재공고 예정
○ 일반직 서류전형 합격자에 한하여 On-Line상 인성검사 실시
(서류합격자 공고 시 인성검사 기간 명시)
나. 2차 면접시험(1차 서류전형에 합격한 사람에 한하여 실시)
○ 응시자 중 고득점자 순으로 최종합격자 순위 결정(최종합격자, 예비 순위)
○ 응시자 중 해당분야 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있음
○ 최종합격자의 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자 우선순위에 따라 채용할 수 있음
○ 면접심사 기준 | |||
용모태도 | 10점 ~ 2점 | 적응능력 | 15점 ~ 5점 |
표현력 | 15점 ~ 5점 | 직업관 | 20점 ~ 10점 |
적극성 | 20점 ~ 10점 | 지적수준 | 20점 ~ 10점 |
가점 사항 | - 장애인, 취업보호대상자: 10점 - 취업보호 유족: 5점 | ||
다. 합격자 발표: 재단 홈페이지(www.sdfac.or.kr) 발표 및 합격자 개별연락
5. 원서접수 및 일정 |
가. 접수방법: 이메일접수(recruit@sdfac.or.kr)
나. 세부일정
구 분 | 일 정 | 비 고 |
접 수 기 간 | 2019. 10. 10.(목)~ 10. 20.(일)18:00까지 | 채용 및 전형 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음 |
서 류 전 형 합격자 발표 | 2019. 10. 25.(금) | |
면 접 시 험 | 2019. 11. 4.(월) (예정) 10:00 ~ - 일반직 7급, 8급 (공연기획 / 무대) 2019. 11. 4.(월) (예정) 11:00 ~ - 기간제계약직라급(기술) | |
최종합격자 발표 | 2019. 11. 11.(월) 예정 |
※ 임 용 ( 예 정 ) 일 : 2019. 11. 19.(화)
6. 제출서류 |
구 분 | 제 출 서 류 | 비 고 |
응시원서 접 수 | ① 입사지원서 1부 ② 자기소개서 1부 ③ 자격증 사본 1부(필수) ④ 경력증명서 1부(필수) ⑤ 취업보호대상자의 경우 관련 증명서 1부 | - 재단양식 입사지원서 및 자기소개서 작성 요망 (공고문 첨부파일 다운) - 경력을 중심으로 상세히 기재 - 취업보호대상자의 경우 해당란에 기재 |
7. 기타사항 |
가. 모집단위별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.
나. 최종 합격자 통지 후 채용 신체 검사서에 결격사유가 있는 경우, 이전 회사에서 징계사유로 퇴직 및 해임이 된 경우, 응시원서 등 구비서류에 허위 사실이 판명될 경우에는 합격 또는 임용이 취소될 수 있음
다. 최종합격자의 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자 우선순위에 따라 채용할 수 있음
라. 채용 후 결원발생 시 별도의 채용절차 없이 우선순위에 따라 채용할 수 있음
마. 최종합격자에 대해서는 재단 관련규정에 의거 임용 후 3개월간 수습기간 적용함
바. 기타 자세한 사항은 성동문화재단 경영지원팀 채용담당[02) 2204-7506]으로 문의